随着我国新能源汽车产业的快速发展，比亚迪作为国内领先的新能源汽车制造商，其业务范围不断扩大，对人才的需求也日益增长，新郑比亚迪最新招聘信息已经公布，以下是对此次招聘的详细解读，帮助求职者了解并抓住这次就业机会。

新郑比亚迪简介

新郑比亚迪新能源汽车有限公司成立于2016年，位于河南省郑州市新郑市，是一家专注于新能源汽车研发、生产和销售的企业，公司占地面积约2000亩，拥有先进的生产设备和完善的研发体系，致力于为全球消费者提供高品质的新能源汽车产品。

最新招聘职位及要求

1、生产操作工

职位要求：

- 男女不限，年龄18-45岁；

- 初中及以上学历；

- 具备基本的机械操作技能；

- 能适应倒班工作。

2、质检员

职位要求：

- 男女不限，年龄18-40岁；

- 大专及以上学历，机械、电气、质量管理等相关专业；

- 具备一定的质量检验知识和技能；

- 工作认真负责，具备良好的团队协作精神。

3、设备维修工程师

职位要求：

- 男女不限，年龄25-45岁；

- 本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业；

- 具备丰富的设备维修经验，熟悉各类设备维护保养；

- 具有较强的动手能力和问题解决能力。

4、研发工程师

职位要求：

- 男女不限，年龄25-45岁；

- 本科及以上学历，汽车工程、电气工程、机械工程等相关专业；

- 具备扎实的理论基础和丰富的研发经验；

- 具有良好的创新意识和团队合作精神。

5、人力资源专员

职位要求：

- 男女不限，年龄22-35岁；

- 本科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学等相关专业；

- 具备2年以上人力资源工作经验；

- 熟悉国家劳动法律法规，具备良好的沟通协调能力。

薪资待遇

1、生产操作工：综合工资4000-6000元/月；

2、质检员：综合工资5000-7000元/月；

3、设备维修工程师：综合工资6000-9000元/月；

4、研发工程师：综合工资8000-12000元/月；

5、人力资源专员：综合工资6000-9000元/月。

招聘流程

1、报名：有意向的求职者可通过新郑比亚迪官方网站、招聘网站等渠道投递简历；

2、初选：人力资源部门对简历进行筛选，符合条件的求职者将收到面试通知；

3、面试：求职者参加面试，通过面试的求职者将进入下一轮；

4、体检：通过面试的求职者需参加公司组织的体检；

5、录用：体检合格者将被正式录用。

新郑比亚迪最新招聘信息为广大求职者提供了丰富的就业机会，如果您对新能源汽车行业感兴趣，具备相关技能和经验，不妨抓住这次机会，加入比亚迪大家庭，共同为我国新能源汽车产业的发展贡献力量，祝您求职顺利！